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317 编剧规则和刘施施版《木府风云》（第3页）

特别是男频，场面太大，字数太多，怎么删减不必要的人物和剧情，保证原著的卖点，还要符合电视剧的风格，这都是学问。

说实话，现在的王卷还历练不够，网文改编经验少，距离上辈子的水平还有一定差距。

幸亏有个魏阳，有着一世的经验和眼光，两人合作，各取所长，才算是把《庆余年》系列啃了下来。

即便如此，两人时不时还要对一对，甚至王卷还长期驻组，可见对《庆余年》剧本的重视。

当然，王卷也不亏，《庆余年》系列让他声名大噪，俨然成了一线编剧，稿费猛涨。

“听说有项目找伱了？”

魏阳和王卷关系不错，毕竟弄剧本时经常交流，本身也都是同行，比较聊得来，要不是王卷这个人不想“寄人篱下”，魏阳都把他签进蓝鲸鱼了。

即便是没能成为一家人，魏阳也有意和王卷长期合作。

双方已经签了合同，《庆余年》之后，王卷要给蓝鲸鱼提供或者负责改编三个剧本，稿酬丰厚。

当然，盯着王卷的不止魏阳一个。

《庆余年》如此火爆，外面的网文版权都抢疯了，拿到版权，自然想改成剧本，然后拍剧播出赚钱。

业内改编网文最好的编剧是魏阳，这个肯定请不来，如此王卷以及蓝鲸鱼旗下的几个编剧就值钱了。

王卷这边魏阳也只是知道消息，他两个徒弟马晋和左乐已经接到价了。

只不过这两位还算忠心，再加上知道自己的优缺点，所以踏踏实实跟着师父干。

其他编剧就不一样了，真有动心想跑路的，但蓝鲸鱼也不是好惹的。

魏阳不在乎艺人离开，但创作人员是另一回事。

公司内部的核心创作人才，很多参与了重要项目，涉及并了解一些创意和机密，这种人放走了，公司损失就大了，所以都签了保密甚至是竞业协议的。

如果开除或辞职，魏阳甚至可以给予一定的经济补偿，但规定时间内，绝对不允许从事相关职业或透露公司信息。